গত ৬ সেপ্টেম্বর জুরিখ বিমানবন্দরে দিল্লিগামী এয়ার ইন্ডিয়ার একটি ফ্লাইট ছাড়ার প্রাক্কালে বড় ধরনের নিরাপত্তা বিচ্যুতি ঘটেছে। ফ্লাইট পরিচালনার দায়িত্বে থাকা এক ফার্স্ট অফিসারের অ্যালকোহল টেস্ট করা হলে তিনি পরীক্ষায় উত্তীর্ণ হতে ব্যর্থ হন। ফলাফল পজিটিভ আসায় তাঁকে তৎক্ষণাৎ দায়িত্ব থেকে অব্যাহতি দিয়ে বিমান থেকে নামিয়ে দেওয়া হয়। পরবর্তীতে বিকল্প ব্যবস্থাপনায় ফ্লাইটটি পরিচালনা করা হয় এবং অভিযুক্ত পাইলটকে যাত্রী হিসেবে ভারতে ফেরত পাঠানো হয়েছে। ঘটনার সত্যতা নিশ্চিত করে এয়ার ইন্ডিয়া জানিয়েছে যে, বিষয়টি নিয়ে বর্তমানে তদন্ত চলছে এবং চূড়ান্ত মেডিক্যাল রিপোর্ট না পাওয়া পর্যন্ত ওই পাইলট সাসপেন্ড থাকবেন।

এয়ার ইন্ডিয়ার পক্ষ থেকে জানানো হয়েছে, নিরাপত্তার ক্ষেত্রে তারা জিরো টলারেন্স নীতি অনুসরণ করে। নিয়ন্ত্রক সংস্থার বিধি এবং নিজস্ব প্রোটোকল লঙ্ঘনের ক্ষেত্রে কোনো ছাড় দেওয়া হয় না। নিয়মভঙ্গ কিংবা অভিযোগ প্রমাণিত হলে কঠোর ব্যবস্থা নেওয়ার বিধান রয়েছে। উড়ানকর্মীদের মধ্যে দায়িত্বশীলতা, পেশাদারিত্ব ও নিয়ম মেনে চলার অভ্যাস গড়তে নিয়মিত সচেতনতামূলক প্রশিক্ষণ ও সাইকোঅ্যাক্টিভ পদার্থের পরীক্ষা বাধ্যতামূলকভাবে পরিচালনা করা হয়। জুরিখের এই ঘটনাটি চূড়ান্ত তদন্ত ও মেডিক্যাল রিপোর্টের মাধ্যমে সুরাহা না হওয়া পর্যন্ত পাইলটের বিরুদ্ধে অভিযোগের বিষয়টি নিষ্পত্তি হবে না বলে জানিয়েছে সংস্থাটি।

সাম্প্রতিক সময়ে এয়ার ইন্ডিয়ার পাইলটদের নিয়ে এটি দ্বিতীয় উল্লেখযোগ্য ঘটনা। এর আগে ফুকেত থেকে দিল্লিগামী একটি ফ্লাইটের পাইলট মাদক পরীক্ষায় ব্যর্থ হয়েছিলেন, যেখানে মারিজুয়ানার উপস্থিতি পাওয়া গিয়েছিল বলে বিভিন্ন প্রতিবেদনে উঠে এসেছে। ফুকেতের সেই ঘটনার রেশ কাটতে না কাটতেই জুরিখে এই অ্যালকোহল টেস্টে ব্যর্থতার বিষয়টি সামনে এল।

উড়োজাহাজ পরিচালনায় পাইলটদের শারীরিক ও মানসিক সক্ষমতা নিশ্চিত করা বিমান চলাচলের নিরাপত্তার জন্য অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। আন্তর্জাতিক নিয়ম অনুযায়ী, প্রতিটি ফ্লাইটের আগে উড়ানকর্মীদের নির্ধারিত স্বাস্থ্য পরীক্ষা সম্পন্ন করা হয়। এয়ার ইন্ডিয়া বারবার জোর দিয়ে বলছে যে, কর্মীদের জবাবদিহি নিশ্চিত করতে এবং নিরাপত্তা মানদণ্ড বজায় রাখতে তাদের নিয়মিত সচেতনতা কার্যক্রম ও পরীক্ষা ব্যবস্থা সবসময় সক্রিয় থাকে। জুরিখের ওই পাইলটের বিষয়টি এখন তদন্ত সাপেক্ষে আইন ও নিয়মানুযায়ী পরবর্তী সিদ্ধান্তের অপেক্ষায় রয়েছে।